Seguridad y Salud en el Trabajo

Trabajamos constantemente en la prevención de los riesgos a los que están expuestos toda nuestra comunidad, contratistas y visitantes en la institución para prevenir la materialización de accidentes y la incidencia en la generación de enfermedades laborales, a través de una cultura de autocuidado y prevención.

Promover un ambiente de trabajo seguro es responsabilidad de todos. Conoce algunas conductas o sucesos y aprende cómo prevenirlos.

La San Martín, establece los siguientes Procedimientos Operativos Normalizados – P.O.N como herramienta informativa e ilustrativa en forma general para la atención de emergencias.  

Son conductas por acción u omisión que conllevan a la violación de procedimientos, normas, reglamentos o prácticas seguras preestablecidas.

Ejemplo: 
* Usar inadecuadamente herramientas y Equipo de Protección Personal (EPP)
* No utilizar los EPP suministrados
* Realizar cargas de manera inadecuada 

Es cualquier condición física del área de trabajo que podría ocasionar una lesión a las personas o daño a los equipos.

Ejemplo:
* Espacio limitado para trabajar
* Escaleras en mal estado
* Orden y limpieza deficiente

Es el suceso que ocurre en el trabajo o en relación con éste y no deja personas lesionadas. 

Si tienes alguno de estos eventos por reportar lo puedes hacer a través del formato GRH-SST-FO-045 y enviarlo al personal de Seguridad y Salud en el Trabajo de tu sede.

Es accidente de trabajo todo suceso repentino que ocurra por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte. También se puede considerar accidente de trabajo cuando: * Por órdenes directas del empleador. * Traslados del personal desde su residencia, en caso de que la institución suministre el transporte. * Actividades recreativas o deportivas en representación de la institución.
Conoce los lineamientos que asumimos como institución para fomentar ambientes laborales saludables, el respeto, la sana convivencia y la protección de la salud mental.
Conoce los lineamientos y compromisos que asumimos como institución en Seguridad Vial, los cuales aplican a todos nuestros desplazamientos laborales y a la movilidad de trabajadores, docentes, estudiantes y terceros.  

Conoce los lineamientos que asumimos como institución para prevenir el consumo de alcohol, tabaco, sustancias psicoactivas y sus derivados o imitadores. Este lineamiento aplica a toda la comunidad académica, incluidos visitantes y contratistas, y tiene como objetivo promover la salud y el bienestar laboral y académico.

 

Informar al jefe encargado o docente (Coordinador de Prácticas).

Informar Profesional de Seguridad y Salud de la FUSM por medio del formato GRH-SST-FO-005

Reportar el caso a Colmena:
-Bogotá 601401 0447
-Medellín 6044441246
-Cali: 6024036400
-Barranquilla: 6053537559
-Otras ciudades: 018000919667

Legalización del accidente de trabajo, a través de internet

Se realiza la investigación del evento

Tu salud es primordial para el funcionamiento de las actividades diarias. Por eso promovemos actividades que contribuyan con el cuidado de tu salud, mitigando factores de riesgo a los puedes estar expuesto. 

Ten en cuenta estas recomendaciones que te brinda tu ARL Colmena

El Comité de Convivencia Laboral promueve espacios de trabajo respetuosos, saludables y armoniosos, fomentando el bienestar y la prevención de situaciones que afecten la convivencia entre los colaboradores. Consulta aquí toda la información sobre sus funciones, alcance y mecanismos de apoyo.

El COPASST promueve espacios de trabajo seguros y saludables, fortaleciendo la prevención de riesgos y el bienestar de todos los colaboradores.

Consulta aquí toda la información sobre sus funciones, representantes y acciones para contribuir a la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Escríbenos y reporta tu accidente de trabajo

Cali: sstcali@sanmartin.edu.co
Bogotá: karolbeltran@sanmartin.edu.co
                 maria.gil@sanmartin.edu.co
                 saludocupacionalfusm@sanmartin.edu.co
Pasto: sstpasto@sanmartin.edu.co
Puerto Colombia: sstpuertocolombia@sanmartin.edu.co
Sabaneta: sstsabaneta@sanmartin.edu.co

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Auxiliar de Laboratorio de Simulación

REQUISITOS DEL CARGO

Experiencia: Contar con experiencia laboral, mínima de seis (6) meses en ejercicio de funciones relacionadas.

Conocimientos en:

  • Manejo y mantenimiento de simuladores y equipos biomédicos.
  • Bioseguridad y normas de seguridad en laboratorios.
  • Gestión de insumos, reactivos y equipamiento de simulación.
  • Procedimientos de organización y soporte en prácticas académicas.

Formación Académica: Título de técnico relacionado al cargo, debidamente reconocidos por la normatividad nacional vigente, y certificaciones o acreditaciones que aplicase al cargo según normas.

Tipo de contrato: Término fijo

Lugar: Puerto Colombia

Número de cargos: 1

Enviar hoja de vida al correo: seleccion.recursoshumanos@sanmartin.edu.co

En el asunto indicar nombre de la vacante y lugar

Asistente Académico Administrativo

REQUISITOS DEL CARGO

Experiencia: Experiencia laboral, mínima de seis (6) meses en ejercicio de funciones relacionadas.

Conocimientos en:

  • Manejo de ofimática (Word, Power Point, Excel) intermedio.
  • Gestión de solicitudes y normas generales de atención al usuario.
  • Operaciones aritméticas.
  • Registro y control de documentos y gestiones.

Formación Académica: Título técnico o tecnólogo en áreas administrativas y afines, debidamente reconocido por la normatividad nacional vigente.

Tipo de contrato: Término fijo

Lugar: Puerto Colombia

Número de cargos: 1

Enviar hoja de vida al correo: seleccion.recursoshumanos@sanmartin.edu.co

En el asunto indicar nombre de la vacante y lugar

Auxiliar de Odontología

REQUISITOS DEL CARGO

Experiencia: Experiencia laboral, mínima de seis (6) meses en ejercicio de funciones relacionadas.

Conocimientos en:

  • Normatividad y diligenciamiento de RIPS.
  • Normas de bioseguridad y manejo de instrumental odontológico.
  • Manejo de insumos.
  • Procesos de esterilización.

Formación Académica: Título técnico o tecnólogo en Salud Oral o Auxiliar de Odontología, debidamente reconocidos por la normatividad nacional vigente.

Tipo de contrato: Término fijo

Lugar: Puerto Colombia

Número de cargos: 1

Enviar hoja de vida al correo: seleccion.recursoshumanos@sanmartin.edu.co

En el asunto indicar nombre de la vacante y lugar

Asistente Administrativo de Salud

REQUISITOS DEL CARGO

Experiencia: Experiencia laboral, mínima de seis (6) meses en ejercicio de funciones relacionadas.

Conocimientos en:

  • Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel) intermedio.
  • Diligenciamiento de registros ante la Secretaría de Salud.
  • Gestión de solicitudes y normas generales de atención al usuario.
  • Operaciones aritméticas.
  • Manejo de bases de datos.
  • Recepción, marcación y almacenamiento de archivo documental básico.
  • Gestión operativa en entornos corporativos.

Formación Académica: Título técnico o tecnólogo en Gestión Administrativa o afines, debidamente reconocido por la normatividad nacional vigente.

Tipo de contrato: Término fijo

Lugar: Puerto Colombia

Número de cargos: 1

Enviar hoja de vida al correo: seleccion.recursoshumanos@sanmartin.edu.co

En el asunto indicar nombre de la vacante y lugar

Asistente Financiero de Sede

REQUISITOS DEL CARGO

Experiencia: Experiencia laboral, mínima de seis (6) meses en ejercicio de funciones relacionadas.

Conocimientos en:

  • Manejo de ofimática (Word, Excel) intermedio.
  • Gestión de solicitudes y normas generales de atención al usuario.
  • Manejo de datáfono.
  • Facturación electrónica.
  • Gestión de cobro de cartera.

Formación Académica: Título técnico o tecnólogo en Gestión Financiera o afines, debidamente reconocido por la normatividad nacional vigente.

Tipo de contrato: Término fijo

Lugar: Puerto Colombia

Número de cargos: 1

Enviar hoja de vida al correo: seleccion.recursoshumanos@sanmartin.edu.co

En el asunto indicar nombre de la vacante y lugar

Secretario Académico de Facultad

REQUISITOS DEL CARGO

Experiencia: Experiencia mínima de dos (2) años en el cargo.

Conocimientos en:

  • Manejo de Software Académico y sistema financiero.
  • Manejo de herramientas ofimáticas intermedio.
  • Normatividad, trámites, procesos y procedimientos universitarios.
  • Elaboración de informes y documentos administrativos.

Formación Académica: Título profesional universitario en áreas administrativas o afines, debidamente reconocido por la normatividad nacional vigente, y certificaciones o acreditaciones adicionales que aplicase al cargo según normas.

Tipo de contrato: Término fijo

Lugar: Puerto Colombia

Número de cargos: 1

Enviar hoja de vida al correo: seleccion.recursoshumanos@sanmartin.edu.co

En el asunto indicar nombre de la vacante y lugar

Decano

Jhensus Elías Carvajal Gómez

Decano Facultad Medicina Veterinaria y Zootecnia

  • Médico Veterinario
  • Administrador de Empresas
  • Especialista en Nutrición Animal
  • Máster en Neurociencias Aplicadas a la Educación para Docentes
  • Magíster en Administración de Empresas, énfasis en Finanzas Internacionales
  • PH.D en Ciencias Económicas y Administrativas
  • PH.D en Educación Modelos de aprendizaje activo aplicados a programas de ciencias administrativas

Correo: decanaturafmvz@sanmartin.edu.co